Организациям

Правильное питание работников – залог Здоровья будущей нации !!!

По оценке специалистов Росстата 70% трудоспособного населения России за 10 лет до пенсионного возраста имеют серьезные заболевания, из каждых 100 человек с выявленными профзаболеваниями -21 получает инвалидность, а 31% от общего количества трудящихся при вредных условиях труда вынуждены выходить на пенсию досрочно, а смертность мужчин трудоспособного возраста превышает женскую в 5-7 раз.

Законодательством предусмотрены различные меры по охране труда и здоровья работников.

Это – специальная оценка рабочих мест, дополнительный отпуск, спецодежда и средства индивидуальной защиты, регулярные медосмотры и профилактическое питание.

Важнейшей составляющей в создании здоровых условий труда является организация правильного питания работников, учитывающего особенности конкретного вредного производства и позволяющего максимально уменьшить последствия его отрицательного влияния на организм.

В 2009 году произошли важные изменения в законодательстве ,регламентирующем обеспечение специальным питанием работников, занятых в производстве с вредными и особо вредными условиями труда.

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 16 февраля 2009 г. №45н

Приказ Минздравсоцразвития России №46н от 16 февраля 2009 г.

В приказе минздравсоцразвития РФ от16.02.2009 №45 особо выделены и рекомендуются в качестве замены молока продукты для диетического (лечебного и профилактического) питания.

СТАРЫЕ НОРМЫ ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНТРУДА РФ от 31 марта 2003 г. № 13	ДЕЙСТВУЮЩИЕ НОРМЫ ПРИКАЗ МИНЗДРАВСОЦРАЗВИТИЯ РФ от 16 февраля 2009 г. № 45н
Кисломолочные продукты (кефир разных сортов, кефир-био, простокваша, ацидофилин, ряженка с низким содержанием жира (до 3,5%), йогурты разных сортов с содержанием жира до 2,5%, в том числе йогурты с натуральными плодово-ягодными добавками)	Кисломолочные жидкие продукты, в том числе обогащенные, с содержанием жира до 3,5% (кефир разных сортов, простокваша, ацидофилин, ряженка), йогурты с содержанием жира до 2,5%
Творог	Творог не более 9% жирности
Творожная масса, сырки творожные, десерты творожные	нет
Сыр 24% жирности	Сыр не более 24% жирности
Молоко сухое цельное	нет
Молоко сгущенное стерилизованное без сахара	нет
Мясо говядина II категории (сырое)	нет
Рыба нежирных сортов (сырая)	нет
Яйцо куриное	нет
Лечебно-профилактические напитки типа «VITA», витаминные препараты типа «Веторон», ундевит, глутамевит, аэровит, гексавит, гептавит, квадевит и бифидосодержащие кисломолочные продукты	Продукты для диетического (лечебного и профилактического) питания при вредных условиях труда
	Замена молока компенсационной выплатой

Диетические (лечебные и профилактические) продукты сегодня являются наиболее рациональной заменой молока. Их использование позволяет решить комплекс задач: организационные, технические и лечебно-профилактические.

Кисели при вредных условиях труда серии «Vita Pro» согласно документам о государственной регистрации являются продуктами диетического (лечебного и профилактического) питания, имеют установленную Роспотребнадзором норму замены молока при выдаче.

Кисели при вредных условиях труда серии «Vita Pro:

Укрепляют иммунитет;
Ускоряют выведение токсинов и тяжелых металлов из организма;
Снижают общую заболеваемость;
Сохраняют и повышают работоспособность;
Противодействуют поступлению вредных веществ в организм;

Главная особенность киселей «При вредных условиях труда « серии «Vita Pro»:

- КЛИНИЧЕСКИ ДОКАЗАННЫЕ ДЕТОКСИКАЦИОННЫЕ СВОЙСТВА!!!

КСТАТИ

#Заменамолока на другие лечебно-профилактические напитки закреплена Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 16 февраля 2009 г. №45Н
Замена молока на другие лечебно-профилактические напитки допускается с согласия работников и с учётом мнения первичной профсоюзной организации.
В настоящее время среди компаний, которые применяют лечебно-профилактические кисели, - предприятия угольной, нефтегазовой, энергетической, машиностроительной, химической и авиационной промышленности, а также оздоровительные учреждения Управления делами Президента РФ, Министерства обороны РФ и Министерства по чрезвычайным ситуациям РФ.

Применение современных диетических (лечебных и профилактических) продуктов – залог успеха предприятия, гарант его конкурентоспособности на современном рынке.

Работники получают средство, которое эффективно противостоит поступлению вредных веществ в организм, укрепляет здоровье ,а за счет этого снижается риск развития профессиональных заболеваний, предприятие же получает возможность реинвестировать средства в улучшение условий труда и развитие предприятия.

Специальное питание и его законодательное обеспечение (скачать в формате Power Point)

По вопросам сотрудничества и более детального знакомства с лечебно-профилактическими напитками при вредных условиях труда «Vita Pro» закажите презентацию на своем предприятии.